Archives for 

Convenios colectivos

Contrato de interinidad para baja maternal

 Los contratos de interinidad deben formalizarse exclusivamente por el tiempo que dure la suspensión del contrato de la trabajadora de baja por maternidad. Por ese motivo no puede empezar antes de la baja ni terminar después de la reincorporación de la trabajadora a su puesto. Sin embargo sí puede empezar días después del comienzo de […] Sigue leyendo →

Los tickets restaurante en las empresas

 Los tickets restaurante son una de las retribuciones en especie más habituales en las empresas. Sin embargo si no existe un pacto expreso que afecte a la totalidad de los trabajadores la empresa puede entregar tickets restaurante como beneficio social a título individual sólo a aquellos trabajadores que estime oportuno. Igualmente salvo que esté contemplado en el […] Sigue leyendo →

Cotización y baja médica

 Mientras un trabajador se encuentra de baja médica es la mutua quien se hace cargo de cotizar a la Seguridad Social hasta que llegue el momento del alta. En el caso de recibir el alta médica en una situación de desempleo ese alta será necesaria para solicitar el seguro de desempleo. La solicitud de pago […] Sigue leyendo →

Retenciones en la nómina

 Las retenciones en la nómina vienen a representar el pago adelantado del IRPF y cuando se presente la declaración anual de la renta las cantidades adelantadas supondrán que se te devolverá parte de ese dinero o que se atenuará el pago de impuestos ya que tendrás que abonar únicamente la diferencia entre lo que te […] Sigue leyendo →